грамотный подбор персонала.

• -Управлять деятельностью филиала Компании

• -Организация работы  регионального подразделения;
• -Создание и поддержание партнерских отношений;
• -Согласование договорных условий;
• -Формирование команды, обучение и оценка эффективности сотрудников;

• -Оперативное решение операционных, коммерческих и кадровых вопросов;

В консалтинговую компанию требуется менеджер по подбору персонала (Рекрутер, HR)
Требования;
- Грамотная речь;
-Внимательность:
-рассмотрим кандидатов как с опытом так и без опыта работы;
Обязанности;
-Прием входящих и исходящих звонков;
-Работа с сайтами по подбору персонала;
-Проведение собеседований;
Условия:
-График работы с 9:00 до 18:00, 5/2
Подробности на собеседовании.

• -Управлять деятельностью филиала Компании

• -Организация работы  регионального подразделения;
• -Создание и поддержание партнерских отношений;
• -Согласование договорных условий;
• -Формирование команды, обучение и оценка эффективности сотрудников;

• -Оперативное решение операционных, коммерческих и кадровых вопросов;

Закрытие и открытие ломбарда.Подбор персонала,ведение документации!

проведение собеседований, ведение документации